Létesítési szerelő - OPUS TITÁSZ Zrt. - Szolnok

Feladatok:

Új közép- és kisfeszültségű közcélú villamos hálózatok (szabadvezeték és földkábel egyaránt, beleértve a közvilágítási hálózatokat is) létesítése kapcsán hálózatszerelési feladatok elvégzése.

Új közép/kisfeszültségű közcélú transzformátor állomások (szabadvezetéki és földkábel megtáplálású egyaránt) létesítése kapcsán hálózatszerelési feladatok elvégzése.

Meglévő közép- és kisfeszültségű közcélú villamos hálózatok szabadvezeték és földkábel egyaránt, beleértve a közvilágítási hálózatokat is) felújítása kapcsán hálózatszerelési feladatok elvégzése.

Meglévő közép/kisfeszültségű közcélú transzformátor állomások (szabadvezetéki és földkábel megtáplálású egyaránt) felújítása kapcsán hálózatszerelési feladatok elvégzése.

Minden egyéb olyan feladat, amellyel vezetője megbízza.

Minden egyéb, a munkakörhöz közvetlenül vagy közvetve kapcsolódó feladat, amivel a vezető megbízza.

Elvárások:

Műszaki szakmunkás végzettség (erősáramú villanyszerelő).

B kategóriás jogosítvány.

Alapszintű WINDOWS és MS Office használat, elektronikus levelezés.

Előnyt jelent:

Az alap elvárásokon túl C kategóriás jogosítvány és emelőgép kezelői jogosítvány előnyt jelent.

Az erősáramú villanyszerelői alap képzésre épülő kiegészítő tanfolyamok (pl.: erősáramú kábelszerelő tanfolyam) előnyt jelent.

Amit kínálunk:

Versenyképes juttatási csomagot, biztos hátteret, szakmai fejlődési lehetőséget és olyan munkahelyi környezetet kínálunk, ahol a munkavállalók egészsége, jólléte és hosszú távú elköteleződése kiemelt értéket képvisel.

Anyagi megbecsülés

Teljesítményhez kötött prémiumrendszer.

Évente bruttó 471.000 Ft összegű, rugalmasan felhasználható cafeteria keret.

Önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás a havi bruttó alapbér 4,66%-ának megfelelő mértékben.

Kedvezményes villamosenergia-díj a próbaidőt követően.

Munkavállalói ajánlási program vonzó pénzügyi jutalommal.

Egészség és jóllét

Magas színvonalú magánegészségügyi szolgáltatási csomag.

Csoportos élet- és balesetbiztosítás a nagyobb biztonság érdekében.

Kedvezményes sportolási és rekreációs lehetőségek az aktív életmód támogatására (All you can move).

Közösségépítő programok.

Munka és magánélet egyensúlya

Mobilitási támogatás.

Céges mobiltelefon korlátlan belföldi magánhasználattal.

Családbarát szemléletű juttatások pl: iskolakezdési, valamint babakelengye támogatás.

Kedvezményes üdülési lehetőség munkavállalóink és hozzátartozóik számára.

Szakmai fejlődés és karrierépítés

Folyamatos szakmai és kompetenciafejlesztési lehetőségek.

Képzések, tanfolyamok és tudásmegosztó programok támogatása.

Hosszú távú karrierlehetőségek stabil, országos jelentőségű nagyvállalati környezetben.