Nemzetközi fuvarszervező–speditőr - Eky-Light Kft. - Dunakeszi

Feladatok:

Milyen feladatokra számíthatsz?

· Nemzetközi gyűjtőfuvarok teljes körű szervezése, heti 4–5 nyerges szerelvény operatív koordinálása.

· Saját flottás járművek napi irányítása, járat- és státuszkövetés, útvonalak és időablakok összehangolása.

· Rakodási sorrendek, rakodási tervek és rajzok előkészítése a raktári csapattal együttműködve.

· Folyamatos egyeztetés gépkocsivezetőkkel, hazai és külföldi partnerekkel, valamint a logisztikai vezetővel.

· Parkolási és tankolási tervezés támogatása; váratlan helyzetek gyors, megoldásorientált kezelése.

· A fuvarozási és vezetési-pihenőidő szabályok figyelembevétele; napi munka a Minimo ügyviteli rendszerben.

Elvárások:

Téged keresünk, ha…

· Legalább 3 év nemzetközi fuvarszervezési tapasztalatod van, ebből minimum 2 év önálló gyűjtőfuvar-szervezés.

· Angolul magabiztosan kommunikálsz telefonon és írásban, operatív helyzetekben is.

· Ismered a nemzetközi közúti fuvarozás működését és a vezetési-pihenőidő szabályait (AETR / vonatkozó uniós előírások).

· Átlátod a kapacitásokat, rakodási sorrendeket és határidőket; gyorsan és felelősen hozol döntéseket.

· Jól kezeled a több szereplős, változó helyzeteket, és szeretsz önállóan dolgozni.

Ilyen munkatárssal szeretnénk együtt dolgozni:

Olyan szakembert várunk, aki szereti az operatív irányítást, képes előre gondolkodni, és nem ijed meg attól, ha egy járatot újra kell tervezni. Ez a pozíció nem kizárólag adminisztráció: a döntéseid közvetlenül befolyásolják a járatok hatékonyságát és az ügyfelek kiszolgálását.

Előnyt jelent:

Belga vagy skandináv relációs tapasztalat, logisztikai szakirányú végzettség, illetve C+E kategóriás jogosítvány.

Amit kínálunk:

· Nettó 765 000  Ft havi fix alapbér és teljesítményarányos havi bónusz.

· Munkavégzés helye: Dunakeszi. 

· Munkaidő: hétfőtől péntekig, 8:00–16:30. Három hónap után heti 3 nap home office lehetőség (kedd–szerda–       csütörtök). A nemzetközi működés miatt magyar munkaszüneti napokon ügyeleti rendelkezésre állás szükséges.

· Valódi szakmai önállóság és felelősség, közvetlen vezetői kommunikáció.

· Ötfős, összetartó fuvarszervezői csapat, adminisztratív, műszaki és raktári támogatással.

· Cégszintű karácsonyi leállás december 24. és január 2. között.