Patikalátogató (Nyugat-Magyarország) - Randstad Hungary - Országos,

Cégleírás / Organisation / Department

Partnerünk egy több mint 45 éves múltra visszatekintő, stabil hátterű gyógyszeripari vállalat, amely saját kutatás-fejlesztéssel és gyártókapacitással rendelkezik az európai piacon. Széles portfóliójukban kiváló minőségű OTC termékek, étrend-kiegészítők, orvostechnikai eszközök és vényköteles (RX) készítmények egyaránt megtalálhatóak.

Elvárások / Requirements

Minimum 2-3 év releváns szakmai tapasztalat patikalátogatói munkakörben (kötelező elvárás).

Aktív, élő kapcsolatrendszer a nyugat-magyarországi régió patikáival.

Felsőfokú végzettség (egészségügyi vagy szakirányú diploma előny, de nem feltétel).

Stabil szakmai múlt: lojális attitűd, korábbi munkahelyeken eltöltött hosszabb (5-6 év) időtartam.

Eredményorientált, dinamikus és önálló munkavégzésre képes személyiség.

Kiváló kommunikációs és tárgyalástechnikai készségek.

Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (CRM és riportáló rendszerek használata).

„B” kategóriás jogosítvány és magabiztos vezetési tapasztalat.

Amit kínálunk / Offer

A kijelölt patikák és kisebb gyógyszertárláncok rendszeres látogatása Nyugat-Magyarország területén

Napi szinten átlagosan 8 patika látogatása a meghatározott túraterv és kampányciklusok (300 látogatás/ciklus) alapján.

Hosszú távú szakmai kapcsolatok építése és ápolása a patikavezetőkkel és munkatársakkal.

Értékesítési promóciók hatékony lebonyolítása, rendelések kezelése és a termékdisztribúció folyamatos javítása.

Hosszú távú megállapodások megkötése és nyomon követése regionális hálózatokkal.

Szakmai előadások tartása a gyógyszertári személyzet részére, valamint részvétel szakmai rendezvényeken.

Piaci változások és versenytársak figyelése, az ügyféladatbázis precíz vezetése a CRM rendszerben.

Marketing és promóciós anyagok kihelyezése az eladáshelyeken.

Kapcsolattartó / Information

Alkalmazotti jogviszony egy stabil, nemzetközi gyógyszergyári környezetben.

Versenyképes alapbér és teljesítményalapú negyedéves bónuszrendszer.

Céges autó, amely korlátlan magánhasználatra is igénybe vehető.

Modern munkaeszközök: laptop, okostelefon.

Cafeteria juttatás (SZÉP-kártya).

Hosszú távú karrierlehetőség és stabil termékportfólió.