Szakmai vezető - Bérszámfejtési csoport - Ernst & Young Tanácsadó Kft.

Feladatok:

A magyar bérszámfejtést érintő jogszabályváltozások nyomon követése, értelmezése és kommunikációja, beépítése a mindennapi működésbe. 

Szakmai támogatás biztosítása komplex bér-, TB-, SZJA kérdésekben. 

Komplex vagy eszkalált bérszámfejtési ügyek szakmai felülvizsgálata. 

Belső szakmai anyagok, útmutatók és hírlevelek készítése. 

A bérszámfejtő kollégák szakmai mentorálása, fejlesztése és tudásmegosztás támogatása. 

Auditok, megfelelőségi vizsgálatok és ügyfélprojektek szakmai támogatása

Együttműködés más üzleti területekkel a magas színvonalú szolgáltatásnyújtás érdekében. 

Elvárások:

Legalább 5 év releváns szakmai tapasztalat magyar bérszámfejtési területen. 

Magabiztos és naprakész jogszabályi ismeretek társadalombiztosítás, személyi jövedelemadózás és munkajog területén. 

Bérszámfejtői szakképesítés megléte. 

Tapasztalat komplex bérszámfejtési kérdések önálló értelmezésében és megoldásában. 

Nyitottság a tudásmegosztásra, oktatásra és csapatfejlesztésre. 

Precizitás, felelősségteljes munkavégzés és magas szakmai minőség iránti elkötelezettség. 

NEXON rendszer ismerete előnyt jelent. 

Magabiztos angol és magyar nyelvtudás szóban, írásban egyaránt. 

Amit kínálunk:

Meghatározó szakmai szerep egy erős, fejlődő bérszámfejtési szolgáltatási csapatban. 

Lehetőség arra, hogy aktívan alakítsd a csapat szakmai működését, standardjait és tudásbázisát. 

Támogató, magas szakmai színvonalú hazai és nemzetközi EY környezet.

Személyre szabott szakmai és személyes fejlődés, amely figyelembe veszi egyéni preferenciáidat és karriercéljaidat. 

Kihívást jelentő és változatos tanácsadási, compliance és folyamatfejlesztési projektek. 

Rugalmas, hibrid munkavégzési lehetőség.